Id 481/2026 - LEAD - The effects of strategic femaLE leADership on sustain“ Bando Young Researcher – D.D. 201 del 3 luglio 2024 - CUP J53C24004980007 - MSCA2024_0000067

Posizione: Incarico di ricerca (pre-doc) Istituto: Sc. Sup. S. Anna Pisa
Aperto il: 26/02/2026 Elapsing! Scadenza: 13/03/2026

Gruppo Scientifico-Disciplinare

13/ECON-07 - Economia e Gestione delle Imprese

Descrizione

Il progetto intende analizzare, con un approccio causale,l’impatto della leadership strategica femminile sulla performance sostenibile delle imprese operanti indiversi Paesi. Nello specifico, è prevista un’attività di raccolta dati, tramite database, sulla presenza didonne nel top management delle organizzazioni, sulle variabili di performance ambientale, sociale,economica e finanziaria, nonché sulle shareholders' letters e sulle earnings conference calls. È inoltreprevista la realizzazione di interviste a membri del top management delle imprese, per le donnemanager a orientarsi verso scelte di sostenibilità ambientale/sociale. I dati raccolti saranno analizzatiattraverso metodi qualitativi e quantitativi. In quest’ultimo caso, verranno effettuate stime e inferenzecausali, nonché analizzati esperimenti naturali, attraverso l’utilizzo di tecniche econometriche. Ilprogetto prevede anche attività di dissemination e scrittura di papers

Numero posti

1

Ente finanziatore

Scuola Superiore Sant'Anna di Pisa